Beratung  
So unterschiedlich wie die Menschen sind, sind auch ihre Themen und ihre Strategien mit Herausforderungen umzugehen und so maßgeschneidert muss die Begleitung sein. In einem Vorgespräch kläre ich mit Ihnen die Frage, welche Personen zur Bearbeitung an einen Tisch gehören und welcher Ansatz der "Bearbeitung - Mediation, Coaching oder Prozessbegleitung" - zu Ihrer Situation passt.

Prozessbegleitung  
Veränderungen in der Arbeitswelt und im Unternehmen führen immer wieder dazu, dass eine Abteilung, ein Team oder eine Arbeitsgruppe ins Stocken gerät.
In Workshops geht es darum, gemeinsam zu bestimmten Themen inhaltlich zu erarbeiten. 
Mögliche Fragestellungen sind:

• Was ist unser gemeinsames Ziel? Unser Leitbild? Unsere Vision?
• Wer hat welche Rolle und Aufgabe?
• Wie wollen wir uns verändern? Was wollen wir bewahren und neu entwickeln?
• Wie strukturieren wir unsere Arbeit? Unsere Abteilung? 
• Wie wollen wir uns präsentieren?
• Wo müssen wir uns fokussieren? Wo grenzen wir uns ab?